AI-driven Learning Design & Operations

Designa, implementera och följ upp lärande i en AIdriven organisation

Den här kursen riktar sig till dig som arbetar med utbildning, HR, Learning & Development eller systemförvaltning och vill utveckla din förmåga att designa, driva och kvalitetssäkra lärande med stöd av AI. Kursen fokuserar på hur AIbaserade verktyg, intelligenta agenter och automatisering kan användas för att skapa mer verksamhetsnära, mätbart och effektivt lärande.
AIbaserad lärandedesign och lärteknologi i praktiken
Kursen ger dig en fördjupad förståelse för hur olika lärplattformar och AIlösningar samverkar i moderna lärandeekosystem. Du lär dig om samspelet mellan LMS, LXP och AIbaserade lärplattformar, samt hur generativ AI och intelligenta agenter kan användas för att skapa personaliserade och arbetsintegrerade lärresor. Ett centralt fokus ligger på att förstå hur datakvalitet, informationsstruktur och uppföljning påverkar tillförlitligheten i AIdrivet lärande. Du får arbeta med ramverk för att koppla lärandeinsatser till verksamhetsmål och operativa behov, och utvecklar förmågan att bedöma när AI är rätt lösning – och när andra insatser är mer effektiva.

Bygg, konfigurera och använd AIagenter för lärande
Under kursen arbetar du praktiskt med att konstruera och konfigurera AIagenter som fungerar som personligt lärstöd, performance support och integrerade hjälpmedel i det dagliga arbetet. Du lär dig skillnaden mellan personliga, organisatoriska och leverantörsbaserade agenter och hur dessa kan användas på ett strukturerat sätt i organisationer. Du tränas också i att producera, kvalitetssäkra och skala lärinnehåll med AIverktyg för text, video och röst, med fokus på pedagogiskt djup, låg bias och ansvarsfull användning. Kursen betonar vikten av mänsklig kontroll och kritisk granskning för att undvika innehållslöst eller felaktigt AIgenererat material.

Från behovsanalys till mätbar affärsnytta
Kursen ger dig verktyg för att genomföra behovsanalyser med metoder som Jobs to Be Done och omsätta resultaten i tekniska lösningar och kravspecifikationer. Du lär dig att agera kravställare vid upphandling och utvärdering av lärteknologi, samt att bedöma både pedagogiska och tekniska kriterier. Ett viktigt moment är att mäta och kommunicera lärandets effekt. Du arbetar med ramverk för att analysera faktisk affärsnytta, identifiera kompetensgap och följa upp lärandeinsatser på ett datadrivet sätt. Kursen stärker din roll som strategisk rådgivare gentemot ledning och leverantörer.

För vem
Kursen passar dig som är yrkesverksam och har minst 1 års dokumenterad erfarenhet inom utbildning, HR, personalledning eller systemförvaltning.

Efter avslutad kurs har du kompetens att:
Designa och driva AIstödda lärandeprocesser kopplade till verksamhetsmål
Bygga och konfigurera AIagenter för lärstöd och performance support
Producera och kvalitetssäkra lärinnehåll med AIverktyg
Agera kravställare och rådgivare vid val av lärteknologi
Mäta och kommunicera lärandets affärseffekt med datadrivna metoder
Säkerställa etisk, säker och regelmässig användning av AI i lärande